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  • 敢于爭(zhēng)先,共創(chuàng)未來——天津智易時(shí)代8月份新員工入職培訓(xùn)敢于爭(zhēng)先,共創(chuàng)未來天津智易時(shí)代科技發(fā)展有限公司作為一個(gè)年輕化的創(chuàng)新企業(yè),幾乎每月都會(huì)吸引一批有活力的青年人加入。為了使新入職員工更好的了解公司發(fā)展歷程、企業(yè)制度文化等相關(guān)內(nèi)容,人力資源部于2022年8月1日在一樓展廳針對(duì)新入職員工開展了入職培訓(xùn)大會(huì)。培訓(xùn)正式開始前,大家環(huán)坐在會(huì)議桌前,為了調(diào)動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)氛圍,人力資源部門經(jīng)理劉平引導(dǎo)大家依次進(jìn)行自我介紹。不僅活躍了現(xiàn)場(chǎng)氣氛,而且增進(jìn)了大家之間的了解,為后續(xù)培訓(xùn)活動(dòng)的順利進(jìn)行奠定了基礎(chǔ)。此次入職培訓(xùn)主要圍繞公司發(fā)展、公司文化、職業(yè)發(fā)展...

    8-30 2022

  • 美國(guó)南加州理工大學(xué)博士龐慰一行蒞臨智易時(shí)代訪問交流美國(guó)南加州理工大學(xué)博士龐慰一行蒞臨智易時(shí)代訪問交流7月21日上午,美國(guó)南加州理工大學(xué)博士龐慰、天津大學(xué)博士張孟倫一行蒞臨智易時(shí)代訪問交流。智易時(shí)代總經(jīng)理陳濤、總工程師蔡宏忱及研發(fā)部、結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)部等相關(guān)部門人員出席會(huì)談。座談上,美國(guó)南加州理工大學(xué)博士龐慰、智易時(shí)代總經(jīng)理陳濤等相關(guān)人員就MEMS傳感器的應(yīng)用進(jìn)行了詳細(xì)的交流,雙方就科技研發(fā)等方面的合作進(jìn)行了深入探討??破眨篗EMS傳感器即微機(jī)電系統(tǒng),是在微電子技術(shù)基礎(chǔ)上發(fā)展起來的多學(xué)科交叉的前沿研究領(lǐng)域。經(jīng)過四十多年的發(fā)展,已成為世...

    7-22 2022

  • 蓄勢(shì)待發(fā),揚(yáng)帆起航,上好入職第一課蓄勢(shì)待發(fā),揚(yáng)帆起航,上好入職第一課天津智易時(shí)代科技發(fā)展有限公司是一個(gè)欣欣向榮、蓬勃發(fā)展,處在上升階段的公司,幾乎每個(gè)月都有新員工加入公司,為公司注入新鮮血液,為了使新員工更快地融入公司,更好地適應(yīng)工作環(huán)境,公司每個(gè)月都會(huì)舉辦新入職員工培訓(xùn)大會(huì)。2022年7月4日下午,六月份新入職員工培訓(xùn)大會(huì)在二樓會(huì)議室順利舉辦。本次培訓(xùn)大會(huì)由人資部的劉平經(jīng)理主講,六月份新入職的六名員工參加。在會(huì)議開始之前,劉平經(jīng)理先帶領(lǐng)大家進(jìn)行自我介紹,來活躍尷尬的氛圍,同時(shí)新員工之間也有了初步了解。在自我...

    7-12 2022

  • 智易時(shí)代上榜“天津市2022年第一批擬入庫(kù)瞪羚企業(yè)名單”根據(jù)《天津市雛鷹企業(yè)、瞪羚企業(yè)、科技企業(yè)和科技培育企業(yè)評(píng)價(jià)與支持辦法》(津科規(guī)〔2021〕3號(hào))等規(guī)定,經(jīng)企業(yè)自主評(píng)價(jià)、區(qū)科技行政管理部門審查、市級(jí)審核等程序,將天津市2022年第一批擬入庫(kù)2322家雛鷹企業(yè)、263家瞪羚企業(yè)予以公示。其中,天津智易時(shí)代科技發(fā)展有限公司上榜“天津市2022年第一批擬入庫(kù)瞪羚企業(yè)名單”?!暗闪缙髽I(yè)”是指創(chuàng)業(yè)后跨過死亡谷以科技創(chuàng)新或商業(yè)模式創(chuàng)新為支撐進(jìn)入高成長(zhǎng)期的中小企業(yè)。認(rèn)定范圍主要是產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域符合國(guó)家和省戰(zhàn)略新興產(chǎn)業(yè)發(fā)展方向,涵蓋新興工業(yè)、新一...

    7-9 2022

  • 天津智易時(shí)代科技發(fā)展有限公司上榜“2022智慧鋼城優(yōu)秀技術(shù)供應(yīng)商”!近日,中國(guó)冶金報(bào)社舉辦的“2022走進(jìn)智慧鋼城”活動(dòng)評(píng)選結(jié)果正式發(fā)布!天津智易時(shí)代科技發(fā)展有限公司等25家企業(yè)上榜“2022智慧鋼城優(yōu)秀技術(shù)供應(yīng)商”,中國(guó)寶武集團(tuán)等20家企業(yè)上榜“2022智慧鋼城建設(shè)優(yōu)秀企業(yè)”,山西中陽鋼鐵有限公司等10家企業(yè)上榜“2022智慧鋼城網(wǎng)絡(luò)人氣鋼廠”,江蘇金恒信息科技股份有限公司等10家企業(yè)榮獲“2022智慧鋼城供應(yīng)商網(wǎng)絡(luò)人氣獎(jiǎng)”。鋼鐵工業(yè)一直是國(guó)民經(jīng)濟(jì)的基礎(chǔ)產(chǎn)業(yè)和現(xiàn)代化強(qiáng)國(guó)的重要支柱,同時(shí)也是實(shí)現(xiàn)綠色低碳發(fā)展的重要領(lǐng)域和環(huán)保工作的重要內(nèi)容,智易...

    7-7 2022

  • 智易時(shí)代車載OBD遠(yuǎn)程在線監(jiān)控終端,順利通過天津市市場(chǎng)監(jiān)管委檢驗(yàn)!智易時(shí)代車載OBD遠(yuǎn)程在線監(jiān)控終端,順利通過天津市市場(chǎng)監(jiān)管委檢驗(yàn)!3月22日,天津市市場(chǎng)監(jiān)督管理委員會(huì)發(fā)布了2021年車載導(dǎo)航設(shè)備等4種產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)督抽查情況的通報(bào),市市場(chǎng)監(jiān)管委嚴(yán)格按照《中華人民共和國(guó)產(chǎn)品質(zhì)量法》、《產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)督抽查管理暫行辦法》、《天津市產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)督抽查實(shí)施辦法(試行)》等規(guī)定重點(diǎn)對(duì)機(jī)械振動(dòng)項(xiàng)目進(jìn)行了檢驗(yàn),我司的車載OBD遠(yuǎn)程在線監(jiān)控終端(型號(hào)ZWIN-OBD-06)產(chǎn)品憑借過硬的研發(fā)實(shí)力、卓異的產(chǎn)品質(zhì)量順利通過了抽查。天津智易時(shí)代科技發(fā)展有限公司成立于20...

    7-6 2022

  • 立足崗位,面向未來 ——天津智易時(shí)代科技發(fā)展有限公司新員工入職培訓(xùn)為使新進(jìn)入職的員工能夠清楚地了解公司的基本情況、所在部門的業(yè)務(wù)情況和實(shí)習(xí)崗位的工作情況、工作要求,以及各類基礎(chǔ)的規(guī)章制度和工作流程,從而消除不安,快速適應(yīng)并融入公司,逐漸樹立起統(tǒng)一的行為模式和價(jià)值取向,我司人力資源部于2022年4月26日組織開展了四月新員??職培訓(xùn)。上午九時(shí)三十分,培訓(xùn)在人力資源部經(jīng)理劉平的主持下準(zhǔn)時(shí)開展,四月新入職的16名員工參加培訓(xùn)。在正式培訓(xùn)開始之前,大家先進(jìn)行了自我介紹,活躍氣氛的同時(shí)拉近了彼此的距離感。因?yàn)榇蠹叶际堑?次接觸,各位新同事都顯得緊張和...

    4-28 2022

  • 智易時(shí)代2022年會(huì)暨優(yōu)秀員工表彰大會(huì)精彩回顧1月29日,智易時(shí)代隆重舉辦了2022年會(huì)暨優(yōu)秀員工表彰大會(huì)。本次大會(huì)以“積極擁抱變化,主動(dòng)推動(dòng)合作成長(zhǎng)”為主題,進(jìn)行2021工作總結(jié)以及表彰優(yōu)秀員工兩項(xiàng)活動(dòng),總經(jīng)理陳濤出席本次活動(dòng),和全體員工共同見證這一歷史時(shí)刻。一、領(lǐng)導(dǎo)致辭智易時(shí)代總經(jīng)理陳濤上臺(tái)致辭,提出“積極擁抱變化,主動(dòng)推動(dòng)合作成長(zhǎng)”的理念,在疫情以及眾多外界因素的影響下,我們的工作環(huán)境、工作計(jì)劃都有了一定程度的改變,這些變化帶來了挑戰(zhàn),只有大家主動(dòng)調(diào)整心態(tài),去迎接挑戰(zhàn),擁抱變化,提升自身的能力,主動(dòng)尋求合作,讓自己...

    2-8 2022

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